Встреча «Кадры решают все!»
В Институте иностранных языков РУДН состоялась встреча «Кадры решают все!», посвященная профессиональному празднику –Дню HR-менеджера. Её цель – знакомство обучающихся с будущей специальностью и профессиональными требованиями, предъявляемыми международным психолого-педагогическим профессиональным сообществом.
Студенты всегда приветствуют интерактивные мероприятия и активно в них участвуют, поэтому в рамках данного события кафедра социальной педагогики ИИЯ РУДН организовала сюжетно-имитационную игру «Потерпевшие кораблекрушение» («Спасите наши души!»).
В современной подготовке психологов-социальных педагогов, нацеленных на борьбу за психологическое здоровье человека, наряду с традиционными применяются и альтернативные технологии обучения, направленные на комплексное усвоение знаний, творческое формирование у студентов компетенций в сфере социального менеджмента и делового общения, в том числе с использованием иностранных языков.
На игре была предоставлена развернутая информация относительно паттернов коммуникации, выявления руководства и доминирования в группе, определения лидерских качеств участников взаимодействия и внесения существенного вклада в сплоченность членов группы и студенческого коллектива.
Проведенное интерактивное мероприятие позволило адаптировать студентов направления «Психолого-педагогическое образование» к реальным условиям будущей профессии, раскрыло их личностные и психолого-педагогические качества, сформировало объективное представление об их профессиональном соответствии. Данная форма работы позволила «сырые» знания более четко структурировать, выработать профессиональный взгляд на многие возникшие вопросы, дать почувствовать, насколько обучающиеся подготовлены к самостоятельной профессиональной деятельности; также этого формировались положительные черты характера участников: толерантность, эмпатийность, внутренняя дисциплина, собранность, стрессоустойчивость, вежливость, ответственность за результаты своей деятельности и многое другое.
Взаимопонимание, достигаемое в общении во время интерактивных встреч, является необходимым и существенным элементом любого профессионального становления. Изучая этику и этикет делового общения в работе менеджера – психолога, социального педагога, необходимо помнить, что успешная коммуникация с разными людьми в профессиональной деятельности специалиста, во многом зависит от искренности и доброжелательности специалиста по отношению к собеседнику. Поэтому главным стратегическим курсом современных студентов является получение высококлассного образования, повышение квалификации и этики работников, непрерывное совершенствование профессионального мастерства и самовыражения.
Российский университет дружбы народов и Хабаровский край официально закрепили стратегическое партнёрство. На полях Восточного экономического форума соглашение о сотрудничестве подписали РУДН, министерство образования и науки Хабаровского края, а также комитет по делам молодёжи правительства Хабаровского края. Документ направлен на системную работу с кадровым потенциалом региона.
Российский университет дружбы народов и «Русская Медиагруппа» заключили соглашение о сотрудничестве на полях Восточного экономического форума. Партнёрство направлено на объединение академических знаний и реальной практики для подготовки специалистов нового поколения в сфере федеральных средств массовой информации.
«Русская Медиагруппа» и РУДН будут вместе развивать программы практической подготовки. Студенты РУДН получат возможность знакомиться с работой ведущих радиостанций («Русское Радио», Radio Monte Carlo, Хит FM, DFM, радио MAXIMUM) и музыкального телеканала РУ.ТВ, а также получать знания от экспертов холдинга.
Мосгосстройнадзор и Российский университет дружбы народов имени Патриса Лумумбы заключили соглашение о сотрудничестве в сфере подготовки высококвалифицированных специалистов и развития технологий искусственного интеллекта. Партнёрство объединит научно-образовательный потенциал РУДН и практический опыт комитета. Студенты факультета искусственного интеллекта РУДН смогут работать над реальными прикладными задачами, связанными с деятельностью Мосгосстройнадзора, а также проходить стажировки и получать опыт на стыке IT, строительства и государственного управления.