Кластер «Южная Африка» расширяется Делегация РУДН провела переговоры с индустриальными партнерами Намибии
Делегация Российского университета дружбы народов в составе советника проректора по международной деятельности Масамбы Каха и начальника отдела содействия занятости и трудоустройства российских и иностранных выпускников Натальи Непорады провели ряд встреч с крупнейшими работодателями Намибии. Главной темой переговоров стали вопросы расширения регионального кластера «Южная Африка» за счет включения в него компаний, заинтересованных в квалифицированных кадрах и готовых принимать участие в совместных российско-намибийских образовательных и индустриальных проектах.
Работа делегации прошла при активном участии Намибийского университета. На базе вуза запланировано открытие профильных классов РУДН и программ двойной магистратуры. Помимо этого, идея кластера получила большую поддержку со стороны Министерства высшего образования Республики Намибии. Заместитель Министра Алфред Адриан Ван Кент подчеркнул важность развития экономических отношений между Россией и Намибией, и отметил роль регионального кластера в вопросах взаимодействия двух стран. Министерство выразило готовность привлекать индустриальных партнеров к работе кластера и доносить до бизнеса серьезность намерений вузов и важность взаимодействия работодателей с университетами Намибии и России.
Компания Namwater - крупнейшая компания страны по водоснабжению Намибии - поддержала идею создания кластера и подчеркнула, что готова разработать технические задания по возможным совместным проектам для презентации их российским компании той же отрасли. Компания Nampower - главный поставщик энергии Намибии - выразила активное желание вступить в Международный клуб работодателей РУДН, который будет сформирован в 2018 году. В Nampower в скором времени будет создан специальный отдел развития внешних связей, который включится в работу по расширению международной деятельности компании. Россия является одним из приоритетных регионов, поэтому NAMPOWER открыта предложениям, как со стороны российских вузов, так и российских компаний. На встрече с частной фармацевтической компанией Fabufarm обсуждались вопросы продвижения фармацевтической промышленности в Намибии и за рубежом. Компания выразила желание принимать на практики с возможностью дальнейшего трудоустройства студентов РУДН. Представители РУДН посетили лаборатории и производственные цеха компании, ознакомились со всеми стадиями производства лекарственных препаратов. Соглашение о сотрудничестве находится в стадии согласования в юридической службе компании.
В результате переговоров руководство крупного металлургического комбината «Dundee. Драгоценные металлы» приняло решение перенести исследовательский центр компании в Университет Намибии, на базе которого будет создана образовательная площадка РУДН. Этот шаг будет способствовать сближению индустриальной и образовательной среды, существенно продвинет развитие кластера. Помимо РУДН к работе кластера смогут присоединиться другие российские вузы. Большой интерес для компании представляют также внедрение цифровых технологий и автоматизация производства – по этому направлению также будут разработаны рабочие программы с учебными подразделениями РУДН.
Все компании выразили желание стать частью Международного клуба работодателей РУДН и с воодушевлением поддержали данную инициативу.
Делегация продолжит свою работу с Республике Замбия, где уже сформирован и функционирует региональный центр кластера РУДН «Африка».
В конце июля столица Эфиопии стала центром притяжения общественных лидеров, экспертов и активистов со всего мира. На площадке Экономической комиссии ООН в Аддис-Абебе прошёл Всемирный общественный саммит «Новый мир: Африка в формировании общего будущего». Мероприятие организовано Ассамблеей народов мира при поддержке Африканского союза и бюро ЮНЕСКО. Оно объединило около 650 представителей международных организаций, государственных структур, экспертных и деловых сообществ.
РУДН традиционно уделяет особое внимание интернационализации образования. Одно из важных направлений — развитие исходящей зарубежной академической мобильности. Она позволяет студентам получить уникальный международный опыт, расширить профессиональные горизонты и повысить свою конкурентоспособность на глобальном рынке труда. Рассказываем, какие форматы мобильности доступны, как принять в них участие и какие перспективы открываются перед студентами.
В этом году представители медицинского института РУДН совершили две рабочие поездки в Индию для развития совместной программы MBA in Healthcare Management (управление здравоохранением), реализуемой с Asia-Pacific Institute of Management (APIM) в Нью-Дели. Визиты стали двумя последовательными этапами одной стратегии: сначала — укрепление партнёрства и презентация программы в столице, затем — расширение географии проекта и проведение образовательных мероприятий в нескольких штатах Индии.