Студенты РУДН и HR директор: о новых взглядах на работу
Наталья Муравьёва начала мастер-класс с краткой справки о том, что существовало на российском рынке, когда реклама только «приходила в цветущие состояние». Также спикер рассказала студентам историю появления термина BTL:
По самой популярной, общепринятой версии считается, что термин BTL возник, когда один из топ-менеджеров крупной компании, который занимался производством товаров массового потребления, при составлении сметы расходов рекламной кампании, забыл включить туда массовую бесплатную раздачу товаров. Черта под сметой уже была подведена, поэтому дополнительные статьи расходов он вписал под чертой («под чертой» — англ. «Below The Line» — BTL. по аналогии «над чертой — «Above The Line» — ATL).
Спикер отметила, что для поколения Z при выборе работа важна не только зарплата, но и возможность совмещать карьеру с личной жизнью. Иметь возможность эти деньги тратить на себя.
Многие переходят с трудовых контрактов на бренд-контракты, когда сотрудник подписывается на работу с конкретным брендом. Потом отношения между работодателем и сотрудником переходят на «психологический контракт», когда вам хорошо работать с брендом и происходит привязка к конкретной компании.
«Работодатель стремиться к тому, чтобы сотрудник воспринимал работу в компании в качестве партнёрства. Понимал, что все люди в этой компании стремятся к одной цели — развитию этой компании. От общего результата зависит то, как каждый из нас будет чувствовать себя», — Наталья Муравьёва.
Мастер-класс прошел 21 октября в онлайн-формате.
Отдельный батальон полиции Управления вневедомственной охраны по Центральному административному округу ФГКУ «УВО Войска национальной гвардии РФ по г. Москве» приглашает мужчин в возрасте от 18 до 50 лет для прохождения службы в должностях сержантского и офицерского состава.
Доктору медицинских наук, профессору РУДН, заведующему кафедрой акушерства и гинекологии с курсом перинатологии, академику РАН Виктору Радзинскому вручена высокая профессиональная награда — медаль имени Д. О. Отта «За выдающийся вклад в охрану матери и ребенка».
Церемония награждения состоялась на праздновании
Граждан России в возрасте от 18 до 35 лет приглашают принять участие в проекте Минобрнауки России «Стажер госслужбы России». «Стажер госслужбы России» направлен на расширение горизонтов профессиональной мобильности и усиление роли стажировки как инструмента раннего входа молодых специалистов в систему государственного управления.